Szolgáló: Füzi Ákos
2005. augusztus 3.
El?adónk Füzi Ákos, a Jonathán ifi vezet?je volt, aki családjával az elmúlt 4 évet Japánban töltötte. Témáink voltak: munka, család, Japán, stb...
A munka a Biblia szerint nem szükséges rossz, már a Szentírás els? mondata is err?l tanúskodik, mivel azzal kezd?dik, hogy Isten teremtett, azaz: dolgozott. S?t, Isten elégedett volt a munkájával, majd megpihent. A munka tehát eredend?en jó, Istent?l van és nem szükséges rossz. (ezt jó a fejünkbe vésni :-) ) Mégis, ha munkára gondolunk, inkább a teher, a fáradság jut eszünkbe, akkor ennek mégis mi az oka? Nos, a bűneset után Isten az 1Móz 3, 17-ben küzdelmes munkát ígér a férfinak, fontos, hogy a férfinak- normális dolog ugyanis, hogy több munkájuk legyen, mint a n?knek, többet dolgozzanak. Nem reális. Ha a feleség azt várja el a férjét?l, hogy korán otthon legyen, ebben megért?nek kell lenni, ugyanakkor a n?kre több esik az otthoni munkavégzésb?l.
A folytatásban ismét arról olvasunk, hogy Isten dolgozik: ugyanis ruhát készít az embernek. Ebb?l is sugárzik Isten szeretete, gondoskodása, nem pusztít, hanem figyel a teremtményére a továbbiakban is.
Így példát is szolgáltat nekünk Isten, hiszen fontos, hogy mi hogyan dolgozunk együtt azokkal, akik velünk undokok voltak, megbántottak, bántanak. Amikor nehezünkre esik kedvesnek lenni velük, eszünkbe juthat ez az isteni megoldás.
A Bibliában aztán kés?bb is számos helyen olvashatunk munkáról, például Jákób összesen 2x7 évet dolgozott Ráhelért, s?t, Boáz is munka közben figyelt fel Ruthra. A házasság szempontjából is fontos lehet számunkra a munka szeretete, a férfiak részesülnek abban a csodálatos kiváltságban, hogy a feleségükért, családjukért dolgozhatnakJ. Szóval, ha megfáradunk is benne, jó arra gondolni, hogy mindezt a családunkért (is) tesszük.
A munka nem más, mint alkotás, aminek lehet örülni. Nem az a kérdés, van-e öröm a munkában, hanem, hogy megtalálom-e benne? S bármilyen munkának lehet így örülni, hiszen a munkaértelme nem azonos a hasznával.
Nyilván, ha az ember munkahelyet választ, ezt bizonyos szempontok alapján teszi, például:
A céloknál sokkal fontosabb az értékrend!
?rdemes beszélni a munkatársi kapcsolatokról, tekintettel arra, hogy általában nem hív? emberekkel dolgozunk együtt. A munkaközösség egy nagyon speciális közösség. Attól, hogy mi hív?k vagyunk, nem ítélhetjük el a hitetlen munkatársainkat, a hív? ember nem húzhat hív? mértéket a hitetlen emberre.
Van szerepe azért a pénznek is- jó, ha a fizetés nem motivációs tényez?, ha nem teszünk meg bármit a nagyobb fizetésért, de ugyanakkor a nagyon kevés fizetés demotivációs tényez? lehet.
További lényeges kérdés: hogyan dolgozzunk? Mindenképp lényeges, hogy legyenek céljaim, de ezek inkább közös célok legyenek, a többiekkel, ne sajátok. S ne ítéljük el semmiért munkatársainkat, bármilyen tökéletlenséggel találkozunk is- ilyenek ui. mindenhol lesznek. A közös cél teremt jó légkört és jó munkavégzést.
Hitünk miatt is nagyon lényeges, hogy min?ségi munkát végezzünk. A t?lünk telhet? legjobban végezzük el a feladatainkat. Folyamatosan fejl?djünk e tekintetben, hiszen, "ha holnap mindent ugyanúgy csinálok, mint tegnap, akkor ma nem tanultam semmit". Merjünk maximalisták lenni, emellett persze tanuljuk meg kezelni a hibáinkat, a feszültségeket. A maximalizmus min?ségi értelemben értend?, nem menniségiben. Hihetetlen ugyanis az az igénytelenség, amely körülvesz bennünket szellemi, lelki értelemben, s a munkában egyaránt. A min?ségi maximalizmus nem veszély, baj csak akkor van, ha szerelmesek leszünk a munkánkba, ha mindent megel?z.
S emellett legyünk mindenben maximalisták: családunkkal, egészségünkkel, hitéletünkkel, a tanulással kapcsolatban is. Merjünk igényességre törekedni egy igénytelen világban!!!
A munka tehát az Istenképűség megélésének lehet?sége: dolgozzunk Istennek, ez tökéletességhez vezet a munkánkban, s dolgozzunk Istennel, ez majd er?t és bölcsességet fog adni minden helyzetben.
Persze pihenni is ugyanilyen lényeges: Isten is megpihent. Különösen a vasárnapra érdemes odafigyelni, noha lehetnek olyan munkakörök, ahol néha ilyenkor is kell dolgozni. Ez esetben másik napot is lehet keresni. A vasárnap megszenteléséhez az is hozzá tartozik, hogy a rám bízottakkal együtt legyek. Ne menjen el ilyenkor az id? a különféle látogatásokkal, a család védett együttléte a fontos, hiszen a szűk család (papa, mama, gyerekek), nem más, mint egy kis sejt. Inkább talán a min?ségi együttléten van a hangsúly, mint a mennyiségin, az együtt töltött id? intenzitás a fontos: tehát abban az id?ben, amikor akár este, akár munkaszüneti napokon a családommal lehetek, akkor legyek ott én magam 100%-ig, és ne járjon máshol az eszem. Sajnos a TV e tekintetben nagy veszélyt jelenthet, hiszen elveheti a családunknak szánt id?t.
Jogok | Technikai információk | Valid XHTML | Sámuel RSS feed